Conhecer o perfil das mulheres brasileiras que atuam em Processamento de Linguagem Natural (PLN) é um importante passo para o desenvolvimento de políticas e programas que visem aumentar a inclusão e a diversidade nessa área.
Este é o primeiro trabalho realizado no Brasil com este fim. A partir de dados coletados via consulta pública, Lattes e Linkedin, notou-se que o perfil é de uma formação em computação ou linguística, atuando em empresas ou universidades, mas com pouca diversidade étnica e aparente dificuldade em conciliar vida profissional e maternidade.
Analisando mais especificamente o grupo “Brasileiras em PLN” constatou-se uma expressiva capacidade de publicação e orientação, mas ainda uma baixa colaboração entre nossas integrantes.
A propagação de grupos que incluem e relacionam as mulheres em áreas correlacionadas habitualmente aos homens, como o Brasileiras em PLN, contribui para aumentar a percepção de que as mulheres também podem (e devem) atuar nas áreas mais masculinizadas, desmistificando estereótipos e promovendo a inclusão e diversidade.
Os dados e scripts usados neste trabalho estão disponíveis no GitHub: https://github.com/brasileiras-pln.
Leia o paper completo: https://sol.sbc.org.br/index.php/wit/article/view/25021